南方財(cái)經(jīng)全媒體記者周妙妙深圳報(bào)道

“‘養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌之風(fēng)’終于吹到了深圳。”業(yè)內(nèi)人士表示。

近日，“深圳養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)上調(diào)”一事引發(fā)了社會(huì)廣泛關(guān)注，相關(guān)話題熱度持續(xù)攀升。

12月18日，深圳市人力資源和社會(huì)保障局、深圳市財(cái)政局、國(guó)家稅務(wù)總局深圳市稅務(wù)局聯(lián)合發(fā)文，調(diào)整深圳市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限。

其中，2024年1月1日至2024年6月30日，全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)按不低于3523元執(zhí)行。2024年7月1日起，繳費(fèi)基數(shù)下限按廣東省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

從2360元到3523元深圳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限調(diào)整

據(jù)深圳人社局官網(wǎng)披露，2024年深圳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限將調(diào)整2次。

首次調(diào)整時(shí)間是2024年1月1日，自該時(shí)間點(diǎn)起，深圳市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限從2360元/月調(diào)整至3523元/月，即2022年廣東省全口徑社平工資8807元的40%。

第二次調(diào)整時(shí)間是2024年7月1日，深圳繳費(fèi)基數(shù)下限將按廣東省同時(shí)期繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體數(shù)值按廣東省屆時(shí)公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

而7月1日，深圳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限或?qū)⒃俅斡瓉泶蠓�上調(diào)。記者了解到，2023年，廣東職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限四片區(qū)中最低數(shù)便達(dá)到了4190元，最高數(shù)則約為5284元，對(duì)標(biāo)這一數(shù)據(jù)，深圳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限將迎大幅上調(diào)。

所謂“四片區(qū)”，是指2017年以來，為了適應(yīng)各地工資水平差異大的實(shí)際，廣東省將企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限劃分為四類片區(qū)。其中，深圳屬于第一類片區(qū)，意味著繳費(fèi)基數(shù)更高。

本次調(diào)整將對(duì)靈活就業(yè)人群和企業(yè)產(chǎn)生較大影響。根據(jù)現(xiàn)有政策，深圳靈活就業(yè)人群(深戶、非深戶)的個(gè)人繳費(fèi)比例分別為21%、20%，比企業(yè)職工的個(gè)人繳費(fèi)比例8%更高。

同時(shí)，記者從深圳人社局了解到，企業(yè)繳費(fèi)支出方面，如果存在職工當(dāng)前繳費(fèi)工資低于調(diào)整后繳費(fèi)基數(shù)下限的，企業(yè)社保繳費(fèi)支出會(huì)有所增加。

融入省級(jí)統(tǒng)籌應(yīng)對(duì)未來老齡化趨勢(shì)

2024年深圳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的兩次調(diào)整反映了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌的加快推薦。

記者從深圳人社局了解到，本次調(diào)整主要為了融入廣東省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的統(tǒng)籌趨勢(shì)之中。

為提升養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的統(tǒng)一性和公平性，近年來，我國(guó)逐步推進(jìn)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌，因此，全國(guó)各省市統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)下限成為大勢(shì)所趨。

2021年底，國(guó)家明確各省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限統(tǒng)一為全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資(以下簡(jiǎn)稱省全口徑社平工資)的60%，并要求尚未規(guī)范到位的省市要逐步規(guī)范到位。

廣東省也發(fā)布了相關(guān)文件，規(guī)范企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，以保證各地養(yǎng)老待遇按時(shí)足額支付，解決各市結(jié)余基金分布不均衡，撫養(yǎng)比水平差異大，人口老齡化進(jìn)程加快等問題。

深圳素來是社保資金結(jié)余城市，截至2023年9月末，企業(yè)職工基本養(yǎng)老社�；�金累計(jì)結(jié)余5513.068億元。

我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度背后的本質(zhì)是互助共濟(jì)，統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)，除了能提升養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的統(tǒng)一性和公平性之外，也有利于消除地區(qū)間企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)差異，營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境，構(gòu)建勞動(dòng)力市場(chǎng)一體化，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)資源的優(yōu)化配置。

此外，深圳本次調(diào)整職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限將有利于應(yīng)對(duì)未來的老齡化趨勢(shì)。

盡管深圳是“最年輕”的一線城市，據(jù)深圳市第七次全國(guó)人口普查公報(bào)，深圳常住人口中60歲及以上人口僅占5.36%。但深圳的老年人口占比20年間增幅達(dá)72.9%，部分區(qū)已也接近老齡化社會(huì)水平。深圳市民政局曾透露，預(yù)計(jì)到“十六五”時(shí)期，深圳將步入老齡化社會(huì)。

“一年迎兩次調(diào)整 深圳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限緣何上調(diào)？”由中國(guó)社保網(wǎng)收集整理編輯。

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