小編從陜西省統(tǒng)計(jì)局、延安市統(tǒng)計(jì)局、陜西省稅務(wù)局、延安市稅務(wù)局以及延安市人力資源和社會(huì)保障局等各大官網(wǎng)公布的相關(guān)通告中，了解到延安市2018-2019工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)和比例將有所調(diào)整。

2019延安工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)：

若職工平均工資低于延安市上年度月平均工資的60%，則繳費(fèi)基數(shù)以延安市上年度月平均工資的60%為準(zhǔn)。

若職工平均工資高于延安市上年度月平均工資的300%，則繳費(fèi)基數(shù)以延安市上年度月平均工資的300%為準(zhǔn)。

2019延安工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例：不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度不同，由低到高，依次劃分為一類至三類職業(yè)，對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)比例如下。（一類職業(yè)不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng);二、三類職業(yè)實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)，1-3年浮動(dòng)一次。）

一類職業(yè)的工傷繳費(fèi)比例=0.5%×職工上年度月平均工資

二類職業(yè)的工傷繳費(fèi)比例=1%×職工上年度月平均工資

三類職業(yè)的工傷繳費(fèi)比例=2%×職工上年度月平均工資

例如，延安市2017年的市月均工資為5660元，假設(shè)一類職工2017年的月均工資為3500元，處于延安市上年度月均工資的60%-300%之間，則單位應(yīng)為該職工繳納的工傷保費(fèi)=0.5%×3500=17.5元。

假設(shè)一類職工2017年的月均工資為15000元，高于延安市上年度月均工資的300%，則繳費(fèi)基數(shù)以延安市上年度月平均工資的300%為準(zhǔn)，即單位應(yīng)為該職工繳納的工傷保費(fèi)=3%×15000=450元。

2019延安工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)方式：職工就業(yè)單位按月給職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工本人不用繳納。

以上數(shù)據(jù)依據(jù)網(wǎng)絡(luò)及各個(gè)官方網(wǎng)站公布資料整理，具體政策以最終文件執(zhí)行情況為準(zhǔn)，具體可咨詢延安市社保中心。

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