據(jù)養(yǎng)老金并軌最新消息稱2014年公務(wù)員和事業(yè)單位或?qū)�漲工資，據(jù)接近人力資源和社會(huì)保障部的人士透露，2014年養(yǎng)老金“并軌”重在轉(zhuǎn)機(jī)制，而非降待遇，改革可能需要財(cái)政的大力支持，適當(dāng)調(diào)整公務(wù)員和事業(yè)單位職工工資水平，彌補(bǔ)因個(gè)人繳費(fèi)而增加的支出，維持改革前后職工的基本生活水平。

養(yǎng)老金并軌最新消息 五方面推進(jìn)“并軌”

2014年公務(wù)員和事業(yè)單位或?qū)�漲工資

人社部副部長胡曉義近日表示，將從五個(gè)方面推動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)“雙軌制”改革，一是統(tǒng)賬結(jié)合，二是實(shí)行單位和個(gè)人繳費(fèi)，三是改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，四是改革基本養(yǎng)老金待遇調(diào)整辦法，五是建立職業(yè)年金。

對于改革后機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員待遇問題，胡曉義并未提及。編者采訪發(fā)現(xiàn)，這一點(diǎn)是導(dǎo)致上一輪事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革沒能順利推進(jìn)的糾結(jié)點(diǎn)，也是本輪改革方案設(shè)計(jì)時(shí)著重考慮的一個(gè)問題。

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